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  Ejes de actuación

1) Área de empresa.-

  • Asesoramiento y acompañamiento en los planes de nuevas inversiones

  • Información sobre contratación de nuevos trabajadores

  • Información y tramitación de ayudas

  • Acciones formativas

Cooperación empresarial

2) Formación y orientación al desempleo

ESTRUCTURA FUNCIONAL

ENTREVISTA DE DISPONIBILIDAD

Acción individual, a través de la cual se determina el nivel real de disponibilidad al que pertenece el usuario,

TUTORÍA INDIVIDUALIZADA

Proceso individualizado de orientación profesional, donde técnico y usuario acuerdan los pasos a realizar para conseguir un óptimo desarrollo del itinerario de inserción profesional, facilitando los medios más adecuados para la capacitación en una búsqueda autónoma de empleo.

Acciones Grupales de Orientación

  • BAE- G (Grupo de Búsqueda)

    Acción que configura grupos de trabajo en los que el usuario se compromete a llevar a cabo una búsqueda de empleo activa, organizada y planificada.

    Consiste en la puesta en práctica de las técnicas de búsqueda con el asesoramiento de un técnico que coordina a los participantes en seis sesiones distribuidas en cuatro módulos de contenidos:

    1. Sitúate
    2. Cómo y dónde buscar trabajo
    3. El circuito de selección
    4. Información laboral y Autoempleo

     

  • BAE- TE (Taller de Entrevistas)

    Acción que facilita el entrenamiento y práctica de las habilidades necesarias para afrontar, con más garantías de éxito, la entrevista de selección. Se desarrolla en varias sesiones en las que se ensayan y simulan situaciones propias de la entrevista de selección.
     

DAPO.- (Desarrollo de Aspectos Personales para la Ocupación)

Acción encaminada a incidir sobre los aspectos personales que facilitan la puesta en marcha y mantenimiento de actividades en un proceso de inserción profesional. Consiste en una serie de sesiones grupales, donde se incide en la activación de los recursos personales (habilidades sociales y comunicación) que facilitan la búsqueda de empleo desarrolladas en tres fases consecutivas:

1. Fase de cohesión y activación grupal
2. Fase de contrate y retroalimentación
3. Fase de apoyo a la autonomía

3) Apoyo al autoempleo y a emprendedores

Este servicio se compone de dos acciones: Información y Motivación para el Autoempleo y Asesoramiento de Proyectos Empresariales, que tienen por objeto favorecer la inserción laboral de los trabajadores desempleados mediante el acceso al empleo por cuenta propia. La primera acción va destinada a demandantes con inclinación personal hacia el empleo por cuenta propia y las sesiones se desarrollan de manera colectiva. Y la segunda va dirigida a proporcionar a los emprendedores con una idea de negocio concreto, asesoramiento individualizado en relación con los aspectos que presenten mayores dificultades en la elaboración de su plan de Empresa.

Los usuarios de esta acción pueden proceder:

  • Por iniciativa propia

  • Derivados de cualquiera de las acciones que componen el itinerario de inserción profesional.
     

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